Im NÖ Hilfswerk gibt es eine Vielzahl an organisatorischen Tätigkeiten, die von sehr unterschiedlichen Berufsgruppen ausgeübt werden. Einsatzmöglichkeiten für organisatorische MitarbeiterInnen gibt es in folgenden Einrichtungen:

• Landesgeschäftsstelle
• Dienstleistungseinrichtungen
• Zentren für Beratung & Begleitung

Landesgeschäftsstelle

Die Landesgeschäftsstelle in St. Pölten ist die Zentrale für die 67 örtlichen Hilfswerke. Rund 100 MitarbeiterInnen sind hier für die landesweite Verwaltung, die Entwicklung von (Qualitäts-) Standards und Dienstleistungen sowie für die interne (zwischen den Standorten) und externe (z. B. NÖ Landesregierung, AMS etc.) Vernetzung zuständig.

Hier sind unter anderem folgende Abteilungen angesiedelt:

• Buchhaltung
• Controlling
• Kundenverrechnung
• Einkauf, Fuhrpark- und Liegenschaftsmanagement
• Personal (Personalverrechnung, Hilfswerk Akademie, Recruiting & Personalentwicklung)
• Marketing & Öffentlichkeitsarbeit
• EDV
• Qualitätsmanagement
• Produktmanagement für unsere Dienstleistungsbereiche Hilfe & Pflege daheim, Kinder, Jugend & Familie und Zusatzprodukte
• Vereinsbetreuung
• Regionalmanagement
• Zentrale Einsatzplanung

Über aktuelle Stellenausschreibungen können Sie sich auf unserer Homepage laufend informieren. Initiativbewerbungen für die Landesgeschäftsstelle schicken Sie bitte an bewerbung@noe.hilfswerk.at.

Dienstleistungseinrichtungen

Die Dienstleistungseinrichtungen sind die Anlaufstelle für unsere KundInnen.

Dienstleistungseinrichtungen

In den Dienstleistungseinrichtungen werden unsere Angebote aus den Dienstleistungsbereichen "Hilfe und Pflege daheim" sowie "Kinder, Jugend & Familie"  für das jeweilige Betreuungsgebiet organisiert.

• BetriebsleiterInnen sind disziplinäre Vorgesetzte der fachlichen MitarbeiterInnen. Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Budget- Leistungs- und Qualitätsziele für alle Produkte der Dienstleistungsbereiche Hilfe & Pflege daheim, Kinder, Junged & Familie und Zusatzprodukte. Sie sind letztverantwortlich für die Einsatzplanung, für die Kunden-betreuung, Öffentlichkeitsarbeit sowie generell für die Organisation und Sicherstellung der betrieblichen Abläufe. Fachliche Unterstützung bekommen sie von einer Leitenden Pflegefachkraft.
• EinsatzplanerInnen sind für die Erstellung eines Basis- und des Einsatzplanes in Absprache mit der Betriebsleitung verantwortlich. Ebenso sind sie für die Erfassung, Verwaltung der Kundendaten sowie auch den erfassten Arbeitszeiten der Mitarbeiter zuständig.
• EinsatzleiterInnen Kinder, Jugend & Familie unterstützen unsere BetriebsleiterInnen in administrativen, organisatorischen und finanziellen Belangen im Geschäftsbereich Kinder, Jugend & Familie.

Ein/e RegionalleiterIn - unter anderem als Vorgesetzte der jeweiligen BetriebsleiterInnen - ist für die unternehmerische Führung von 6 bis maximal 9 Dienstleistungs-einrichtungen verantwortlich. In seiner / ihrer Region ist er / sie somit AnsprechpartnerIn für den Bereich Hilfe und Pflege daheim, als auch für den Bereich Kinder, Jugend & Familie.

Zentren für Beratung & Begleitung

In den Zentren wird Beratung, Begleitung, Therapie und Bildung angeboten.

Ein/e ZentrumsleiterIn ist für die unternehmerische Führung eines Zentrums für Beratung & Begleitung verantwortlich. ZentrumsleiterInnen arbeiten zu einem Großteil ihrer Tätigkeit - je nach Ausbildung - ebenfalls in den Angeboten des Zentrums für Beratung & Begleitung. Organisatorische Unterstützung bekommt er / sie jeweils von einem / einer ZentrumssekretärIn. Die direkte Arbeit und Unterstützung der Kunden übernehmen Fachpersonen unterschiedlicher Fachbereiche, wie Pädagogik, Psychologie, Psychotherapie, Sozialarbeit etc.

Über aktuelle Stellenausschreibungen können Sie sich auf unserer Homepage laufend informieren. Initiativbewerbungen für unsere Dienstleistungseinrichtung bzw. unsere Zentren für Beratung & Begleitung schicken Sie bitte an jobs@noe.hilfswerk.at.